任職要求：
(1) 男女不限，年齡22-45歲之間，大專及以上學歷，理科或工科專業(yè)優(yōu)先；
(2) 對金屬及非金屬材料、材料檢測方法及設備有一定的了解，對實驗室體系有一定的概念，有第三方檢測實驗室工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
(3) 口齒清晰，普通話流利，具有較強的學習及溝通應變能力，有業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先；
(4) 性格堅韌，對業(yè)務工作有較高的熱情，有較強的工作責任心；
(5) 能接受短期出差。
職位描述：
(1) 熟悉公司業(yè)務，為客戶提供良好服務；
(2) 對外宣傳公司業(yè)務，深度挖掘和開發(fā)客戶；
(3) 開拓銷售渠道，拓展業(yè)務，執(zhí)行公司業(yè)務政策，達成銷售業(yè)績；
(4) 做好客戶維護，建立長久合作關系；
(5) 客戶合同的簽訂及款項回收。
福利待遇：
崗位工資+績效工資 全勤獎 五險一金 餐飲補貼 員工宿舍 節(jié)日福利 培訓學習 公司旅游 年終獎金 帶薪年假 產(chǎn)假婚假 每年調(diào)薪
職位描述：
(1) 熟悉公司業(yè)務，為客戶提供良好服務；
(2) 對外宣傳公司業(yè)務，深度挖掘和開發(fā)客戶；
(3) 開拓銷售渠道，拓展業(yè)務，執(zhí)行公司業(yè)務政策，達成銷售業(yè)績；
任職要求：
(1) 男女不限，年齡22-45歲之間，大專及以上學歷，理科或工科專業(yè)優(yōu)先；
(2) 對金屬及非金屬材料、材料檢測方法及設備有一定的了解，對實驗室體系有一定的概念，有第三方檢測實驗室工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
(3) 口齒清晰，普通話流利，具有較強的學習及溝通應變能力，有業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先；
(4) 性格堅韌，對業(yè)務工作有較高的熱情，有較強的工作責任心；
(5) 能接受短期出差。
福利待遇：
崗位工資+績效工資 全勤獎 五險一金 餐飲補貼 員工宿舍 節(jié)日福利 培訓學習 公司旅游 年終獎金 帶薪年假 產(chǎn)假婚假 每年調(diào)薪
職位描述：
(1) 熟悉公司業(yè)務，為客戶提供良好服務；
(2) 對外宣傳公司業(yè)務，深度挖掘和開發(fā)客戶；
(3) 開拓銷售渠道，拓展業(yè)務，執(zhí)行公司業(yè)務政策，達成銷售業(yè)績；
(4) 做好客戶維護，建立長久合作關系；
任職要求：
(1) 男女不限，年齡22-45歲之間，大專及以上學歷，理科或工科專業(yè)優(yōu)先；
(2) 對金屬及非金屬材料、材料檢測方法及設備有一定的了解，對實驗室體系有一定的概念，有第三方檢測實驗室工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
(3) 口齒清晰，普通話流利，具有較強的學習及溝通應變能力，有業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先；
福利待遇：
崗位工資+績效工資 全勤獎 五險一金 餐飲補貼 員工宿舍 節(jié)日福利 培訓學習 公司旅游 年終獎金 帶薪年假 產(chǎn)假婚假 每年調(diào)薪
職位描述：
(1) 熟悉公司業(yè)務，為客戶提供良好服務；
(2) 對外宣傳公司業(yè)務，深度挖掘和開發(fā)客戶；
(3) 開拓銷售渠道，拓展業(yè)務，執(zhí)行公司業(yè)務政策，達成銷售業(yè)績；
(4) 做好客戶維護，建立長久合作關系；
(5) 客戶合同的簽訂及款項回收。
任職要求：
(1) 男女不限，年齡22-45歲之間，大專及以上學歷，理科或工科專業(yè)優(yōu)先；
(2) 對金屬及非金屬材料、材料檢測方法及設備有一定的了解，對實驗室體系有一定的概念，有第三方檢測實驗室工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
(3) 口齒清晰，普通話流利，具有較強的學習及溝通應變能力，有業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先；
(4) 性格堅韌，對業(yè)務工作有較高的熱情，有較強的工作責任心；
(5) 能接受短期出差。
福利待遇：
崗位工資+績效工資 全勤獎 五險一金 餐飲補貼 員工宿舍 節(jié)日福利 培訓學習 公司旅游 年終獎金 帶薪年假 產(chǎn)假婚假 每年調(diào)薪
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